嘉荫县坚持把稳就业、强社保、聚人才作为民生工作主线，系统推进、协同发力，切实兜牢民生底线、激活发展动能。一是抓实稳就业，夯实民生基本盘。深入落实就业优先政策，接续举办线上线下招聘活动，打通企业招工、群众求职双向通道，缓解结构性就业矛盾。聚焦失业人员、就业困难人员等重点群体分类帮扶，大力开发公益性岗位托底安置，零就业家庭动态清零。加大创业扶持与技能培训力度，联动多方资源开展多元化公益职业技能培训，以技能提升促就业、以创业带动就业。二是织密社保网，筑牢民生安全底线。重点开展“社保政策进企业、进乡村、进社区”宣传，引导应保尽保。针对快递、外卖、货运等新业态专项推送工伤保险政策，推动平台企业落实参保责任。严格执行各项社保待遇调整政策，按时足额发放养老、失业、工伤等待遇，做到无拖欠、无滞后。三是深化人才人事管理，激发基层队伍活力。坚持党管人才，规范事业单位人事管理，有序组织全省事业单位公开招聘，充实年轻人才储备，抓实“三支一扶”人员日常管理与补贴发放。规范岗位设置、职称申报、工资调整等业务，完成全县机关事业单位正常调资与绩效核算，为基层发展提供人才支撑。
