为切实保障群众就业权益，推动县域就业工作高质量发展，嘉荫县坚持以人民为中心的发展思想，聚焦重点、狠抓落实、强化培训、优化服务，多措并举抓实各项就业工作，全力稳就业、保就业、促就业，切实筑牢民生保障底线。
一是抓重点、强攻坚，稳就业保就业落地见效。始终坚持就业优先战略，将稳就业保就业作为重大政治责任，强化高位推动，创新服务模式，确保重点群体就业服务全覆盖。截至目前，全县累计实现城镇新增就业175人，失业人员再就业73人，就业困难人员就业46人。二是抓培训、提技能，增强群众就业竞争能力。围绕县域经济发展方向，结合本地产业发展特点，精准对接市场需求，持续加大职业技能培训力度，开展针对性强、实用性高的公益性职业技能培训班，着力提升劳动者职业技能水平和就业创业能力，助力群众实现高质量就业。截至目前，已开展公益性培训班2期，累计培训各类人员270人，有效拓宽了群众就业渠道。三是抓服务、提质效，搭建就业供需对接平台。积极创新就业服务模式，精心组织开展“春风行动”“脱贫劳动力返乡人员专场”等专项活动，通过“线上+线下”相结合的方式，多渠道搭建就业供需对接桥梁。截至目前，累计开展线上招聘17余场、线下招聘2场，发布各类岗位信息300余个。通过送政策、送岗位、送服务，促进就业供需对接，营造良好的就业环境和就业氛围。
下一步，嘉荫县将持续发力稳就业、保就业、促就业，不断提升就业工作质量和水平，切实筑牢民生保障根基，为县域经济社会高质量发展注入持久动力。
